大概两周前回加拿大的航班上，我在机舱尾部跟一位空姐聊了很久。当空姐小妹双眼向下一瞥，略微停顿之后问我“班组要在这里呆四天，不知道该干什么去”的时候，我认认真真的为自己叹了口气，然后告诉她某处景色不错，祝她玩开心并回到了座位。
看到浮标沉下去了，我却把鱼竿放回地上，难道我是素食主义者？
并不是这样，事实更加残酷，我是学习经济的人。
我这样做是在牺牲流动性来换取更高的收益，因为稳定的恋爱关系需要付出自由的代价。为了一段短暂的艳遇，我需要很多补救措施来防止被女朋友发现，这样做的?2000?本太高了，而我并不愿意承担分手的风险。很不幸，用经济逻辑的理性来指导日常生活，就是会把人变得这样不潇洒。
如果在我用这样惨痛的教训告诫之后，题主还是想变成无聊的人，下面的一些经济理论可以供你参考。
我相信这个题目下面，会有很多人提到“沉没成本”，“机会成本”，“风险分散”等等可以广泛使用在恋爱中的经济原则。所以我想谈谈更加有操作性的理论。
经济学中，有一个博弈叫做秘书问题，是由Merrill M. Flood在上世纪提出，光看名字就知道似乎可以用在择偶中。首先，我们可以假设题主打算谈 n次荡气回肠的恋爱，你可以选择随时放弃或接受一段感情，但是一旦决定放弃就不能回头再找前男友。那么，怎么样才能选到最优秀的男友呢？
稍微想一下你就会知道，最好的办法是先玩几次，体验一下男生的平均品质，再开始认真选择，一旦出现比前面都优秀的男生就马上留下。
假设作为样品的男人是k个，则在k以内的男人就算是吴彦祖也要选择放弃，然后从k+1开始，一旦出现比吴彦祖更帅的男人（比如我）就终止博弈。那么，k的大小就至关重要了。既不能太小，让人没试出深浅；也不能太大造成选择变少。则公式为
其中n是恋爱次数，i是遇到王子的时刻。
具体的演算在这里不赘述了，直接告诉你答案是
k=n/欧拉数e = n/2.71
比如读完这篇文章后你决定谈30次恋爱，则前面的30/2.71=11次恋爱是练习赛， 前11个男友将注定成为你人生实验的小白鼠。从第12个人开始，如果遇到比前面11个好的，就务必要抓住机会了。
看到经济学家们殚精竭虑的为你抛弃屌丝男友找到了理论依据，你是不是觉得劈起腿来姿势都自然了许多？然而你还是太年轻了，恋爱是一个双向选择的过程，我们男同胞也有对应的决定权。
对于男生，在以前的知乎答案中，我曾经提及在择偶时对美貌，身材和性格内涵的取舍。你的同事和朋友或许会劝你找个漂亮的姑娘，实际上那是因为他们的阅历不够。如果你25岁结婚，则在40岁时和你老婆只在一起15年，此时她的外貌“红利”几乎已经不存在了。接下来到80岁，你们还要共度40年，这40年的幸福则完全取决于她是温柔体贴，还是不断在提醒你自己把最漂亮的时光给了你，你需要负责。
这里有一个佐证。有经济学家丧心病狂的利用阿里巴巴的内衣产品购买记录做了数据分析，得出的结论是： 胸越大的女生越会花钱。所以请珍惜身边的平胸妹子，毕竟 平但是真。（这也可能是由于大胸妹子能嫁给有钱的土豪。）
根据上面的理论，女同胞们择偶时要记得不要太早就纠结于是选吴彦祖还是我，男同胞们择偶时需要清楚自己的需求，理智的分析更适合自己的特质。仔细挑选，不要急躁。
而残酷的事实是，不但不能慢慢选，没有学过经济学的你们可能根本找不到对象，最后只能相亲。
这就是我想说的第三个理论： 禀赋效应 （它的类似理论在心理学上有另一个名字叫达克效应）。
这个理论是说人们对自己和自己所拥有的东西往往产生错误的高估。这是一种认知偏差，也是经济学中的损失厌恶。这种虚幻的自我优越感使人们觉得自己比大多数人优秀，在前文涉及吴彦祖的部分我已经亲自证明了这一点，毕竟我和他的帅大概只能四六开。
你是不是觉得自己幽默有趣？不，你并没有。下图中的虚线部分是人们的实际幽默感，实线部分是人们对自己的感觉。你看，大多数人的自我感觉比实际结果好，而且越无趣的人自我认知的偏差越大。只有当你真的很幽默的时候，你才可能低估自己的幽默，比如我在看到这篇论文之后，就常常觉得自己好像没有那么有趣。
就算没有那么幽默，你是不是觉得自己至少聪明又爱思考？不，你并没有，你看看那些自以为聪明的人甚至觉得自己比那些真正聪明的人更有智慧。而真正聪明的人（第四组）却以为人人都和他们差不多，所以反而低估了自己。
对自己外貌的认知也有类似情况，你是不是有时候觉得自己的照片怎么那么难看？有没有想过，那或许就是事实。
总而言之，从理论上说，你有极大的可能并没有你自己认为的那么好。所以择偶时如果不断遇挫时，不妨放低标准，否则就会因为对自己行情的错误估算而使得交易始终无法达成。因为在经济学中，在一个信息对称的完全竞争市场里，你的单身，是必然的并且合情合理的单身。
以上就是一些择偶的经济学解释。至于如何用经济学理论和姑娘聊天，在场面中呲大蜜等等，我猜随着我的退隐，绝技业已绝迹江湖。
Reference:
1. Bearden, J.N. (2006). "A new secretary problem with rank-based selection and cardinal payoffs". Journal of Mathematical Psychology 50: 58–9.
2. Kruger, Justin; David Dunning. 'Unskilled and Unaware of It: How Difficulties in Recognizing One's Own Incompetence Lead to Inflated Self -Assessments.' Journal of Personality and Social Psychology. 1999, 77 (6): 1121–34
3. Morewedge, Carey K.; Giblin, Colleen E. (2015-06-01). 'Explanations of the endowment effect: an integrative review'. Trends in Cognitive Sciences 19 (6): 339–348..
4. Vikas Shukla. 'Alibaba Group Holding Ltd Uses Women’s Bra Size To Predict Shopping Habits power?' November 14, 2014 Value Walk Journal
本文来源：知乎每日精选
